简介:本书根据教育部精品课程建设的要求,参考了国内外*的研究成果,吸收了中国组织管理中的*案例。系统阐述了人力资源管理的基本原理和基本技术。本书体系完整、结构清晰、案例丰富、分析角度全面、实用性和可读性强。 本书不仅可以作为人力资源管理专业的教材,还可以作为企事业单位人力资源管理从业人员的培训用书。 目录

人力资源管理(课件)-孙健敏

第一章 绪论

第二章 工作分析

工作分析

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第三章 人力资源规划

人力资源规划

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第四章 招募与录用

招募与录用

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第五章 人员测评

人员测评

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第六章 培训与开发

培训与开发

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第七章 职业生涯管理

职业生涯管理

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第八章 绩效考核与管理

绩效考核与管理

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第九章 薪酬管理

薪酬管理

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第十章 员工福利

员工福利

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第十一章 劳动关系管理

劳动关系管理

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讲师介绍

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课程类目

所属院校:云教育资源共享平台

课程名称:人力资源管理(课件)-孙健敏

课程类型:课件

课程分类:管理学

课程属性:素质教育

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